Giurisprudenza e Prassi in materia di Appalti Pubblici
Argomento: Dipendente pubblico
INCOMPATIBILITÀ DIPENDENTE PUBBLICO E VALIDITÀ NOMINA DIRETTORE TECNICO (16.1)
La violazione del regime di esclusività del pubblico impiego da parte del direttore tecnico di un operatore economico non determina la nullità della sua nomina né l'esclusione della società dalla gara d'appalto, atteso che tale inosservanza rileva esclusivamente all'interno del rapporto tra il dipendente e l'amministrazione pubblica di appartenenza. Inoltre, le nuove censure riguardanti i requisit (...)
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ESCLUSO DAI COLLAUDI IL DIPENDENTE DI SOCIETÀ PUBBLICA CON RAPPORTO DI LAVORO PRIVATISTICO (1.2)
È legittima l'esclusione da una procedura per la nomina di collaudatori riservata a dipendenti pubblici di un soggetto inquadrato nell'organico di una società per azioni a controllo pubblico, poiché tale tipologia societaria non rientra nel catalogo tassativo delle pubbliche amministrazioni di cui all'art. 1, comma 2, del D.Lgs. n. 165/2001, essendo il rapporto di lavoro dei suoi dipendenti connot (...)
ILLEGITTIMO IL DINIEGO DI RIMBORSO SPESE LEGALI AL DIPENDENTE ASSOLTO SENZA PROCEDIMENTO DISCIPLINARE
In tema di rimborso delle spese legali per i dipendenti delle amministrazioni statali assolti in sede penale, il diniego fondato sulla carenza del nesso di strumentalità è illegittimo qualora l'Amministrazione si limiti a richiamare irregolarità gestionali descritte genericamente nella sentenza di assoluzione, in assenza dell'avvio di un autonomo procedimento disciplinare che accerti la violazione (...)
