In tema di concorsi pubblici, la presenza di una risposta corretta alternativa a quella indicata dalla commissione, giustificata dalla genericità della formulazione del quesito e dal riferimento a fonti normative ufficiali, inficia il giudizio di inidoneità. La discrezionalità tecnica dell'Amministrazione nella predisposizione dei quiz incontra il limite invalicabile dell'univocità e della precisione della lex specialis, la quale non può indurre in errore il candidato attraverso l'inserimento di opzioni che non operano come 'distrattori' legali ma come alternative plausibili e documentate.

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