Il progetto di riassorbimento del personale, qualificabile come documento esplicativo delle modalità di adempimento della clausola sociale, costituisce elemento necessario e integrante dell'offerta tecnica. Pertanto, la sua mancanza non è suscettibile di soccorso istruttorio ai sensi dell'art. 101 del D.Lgs. 36/2023, poiché la sua integrazione postuma violerebbe il divieto di sanatoria della documentazione che compone l'offerta e il principio di par condicio tra i concorrenti.

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